加拿大联邦就业部长Carla Qualtrough宣布,联邦政府将把就业保险(EI)疾病福利从15周延长至26周。
如果因疾病原因无法工作,那么联邦政府会提供EI疾病福利的经济资助。申领人每周可获得其收入55%的EI疾病福利,最高638加元。从12月18日开始,申请EI的员工将有资格获得更优厚的福利,相当于比原来多领11周的福利,或多领7018加元。
支持者称赞此举,但敦促政府兑现其对EI系统进行更大改革的承诺。部长在参观位于温哥华的加拿大癌症协会区域护理中心时宣布了这一消息。
她说:“太多的工人支付了就业保险金,但当他们病得很重,当他们有伤病需要恢复时,15周的补贴不足以支付。”
对于受联邦政府监管的私营部门员工,无薪病假最长期限也从同日起,从17周延长至27周。这一改变将确保这些工人可以获得足够的无薪假期,以获得延长的EI疾病补贴。
2019-2020年,EI 疾病津贴为大约421,140名申请人提供了19亿加元的支持。同年,34%的领取者用完了他们有权享受的整整15周的福利。
在2020-2021年,加拿大政府向超过450,000名EI疾病津贴申请人提供了近20亿加元的EI疾病津贴。
什么是就业保险?
就业保险是加拿大政府为那些没有过错而失业的人提供的一项重要福利。在不列颠哥伦比亚省,当你被解雇或有能力工作但找不到工作时,Service Canada的在线申请可以帮助你在积极找工作时获得福利。
常见的EI有哪几种?
有几种类型的EI福利,例如,病假、产妇福利、护理福利、自营职业福利和海外生活福利。
1、常规福利
常规就业保险是最常见的一种,政府为那些非因自己的过错而失去工作的工人提供EI,它可能是季节性或大规模裁员,工作市场短缺,以前的工作场所关闭,或者你有技术但找不到工作。
加拿大的工人可以在停止工作后立即申请。受雇于可保工作的工人,非因自己的过错而失去工作,或受到自然灾害的影响,在过去52周内至少有7天失业且没有工作报酬,但在积极寻找工作,就有资格获得EI福利。
资格不包括工人自愿离职、因行为不当被解雇、因参与劳资纠纷而失业、带薪休假。
EI福利的具体数额会因工作和可保就业时间的不同而不同。通常情况下,EI福利的基本费率是其平均收入的55%。从一月份开始,政府已经将最高可保年收入更新为56300加元,这意味着技术工人每周可以获得最高638加元的金额。
2、疾病津贴
根据加拿大政府的规定,疾病津贴可以为因医疗原因而无法工作的工人提供长达15周的经济援助。与普通福利一样,工人可以获得平均收入的55%,最高每周638加元。
疾病津贴需要医疗证明或证明你不能工作,其中包括疾病、受伤、隔离等。一些雇主可能提供他们自己的病假保险,EI福利可能不适用。
3、产妇和育儿福利
一般来说,就业保险的产假、育儿福利是针对那些因为怀孕或刚分娩而离开工作岗位的工人,以及那些因为要照顾新出生或新收养的孩子而离开工作岗位的父母。
对于标准的父母福利,新父母可以获得长达40周的福利,但父母一方不能获得超过35周的标准福利,福利率通常为55%,每周最高为638加元。延长的父母福利最长为69周,但父母一方不能领取超过61周的延长福利,福利率为33%,每周最高为357加元。通常情况下,父母福利之前是产假福利。
4、护理者福利
护理者的就业保险是指当员工因为需要照顾或支持一个危重病人或受伤的人或需要临终关怀的人而离开工作。加拿大政府提供工人收入的55%的福利,最高可以获得每周638加元。
照顾者是指为身患重病或受伤或需要临终关怀的人提供照顾的家庭成员或类似家庭的人。有几种类型的照顾者福利。儿童的家庭照顾者福利,成人的家庭照顾者福利,以及临终关怀的照顾福利。
5、自营职业者的福利
自营职业者的福利是就业保险中的一个特殊项目。当一个公司的老板或持有公司40%以上股份的人可以有资格享受自营职业者福利。
而且,这个项目比较特殊,在注册后12个月就可以领取福利。当业主为了照顾自己、家人或孩子而离开工作岗位时,政府可以发放最高为收入55%的福利,每周最高为638加元。
6、居住在国外的加拿大人的福利
加拿大政府网站上有6个不同类别的海外加拿大人福利。每一项都有不同的要求,根据不同的计划有不同的就业保险金额。
7、渔业福利
渔业在加拿大是一个独特的行业,它是季节性的和不稳定的。渔业的就业保险是取决于收入,而不是可保的就业时间。另外,在加拿大,捕鱼业的税收计算比其他职业要复杂得多,所以申请捕鱼业福利的要求也不同。
对于夏季捕鱼福利期来说,捕鱼就业时间的合格期不早于3月1日的那一周。对于冬季捕鱼福利,不能早于9月1日开始。
如何申请?
首先,你需要准备好申请EI福利的基本信息。身份证号码,你父母一方的姓氏,你的移民身份,地址,银行信息,工作日期,关于你最后一份工作的详细情况,收入等。现在EI福利可以通过Service Canada的在线申请。
加拿大的高福利再次得到印证。
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